Lediga jobb Arbetsförmedlingen i Haninge

Har du erfarenhet som arbetsterapeut eller fysioterapeut/sjukgymnast och drivs av att skapa förutsättningar för andra att nå sin fulla potential i arbetslivet? Vi söker nu en engagerad medarbetare som vill bidra till att anpassa arbetsmiljöer, bedöma arbetsförmåga och stärka individers väg mot arbete.

Hos oss får du möjlighet att kombinera din expertis med ett meningsfullt uppdrag. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss sök till vår enhet?

Beskrivning av tjänsten
Som arbetsterapeut/sjukgymnast/fysioterapeut arbetar du med anpassningar av arbets- och studieplatser med eller utan hjälpmedel. Du arbetar också med att granska och följa upp utredningar från våra leverantörer, till exempel ”Steg till arbete”, samt genomför aktivitetsbaserad utredning av arbetsförutsättningar respektive arbetsförmåga hos våra kunder. Du bidrar med din kompetens som en del i den arbetsmarknadspolitiska bedömningen och som stöd till kollegor i det dagliga arbetet. I arbetet ingår att genomföra arbetsförmågebedömningar och aktivitetsanalyser, ge stöd och vägledning till arbetssökande samt att samverka med arbetsgivare, kollegor och andra intressenter för att hitta hållbara lösningar. Dokumentation av insatser är en central del av arbetet, liksom att delta i och bidra till enhetens utvecklingsarbete. Du förväntas använda digitala verktyg och ha förståelse för kundvärde, kostnadseffektivitet och samhällsnytta i myndighetens uppdrag. Arbetsmiljölagstiftning är en viktig del av ditt dagliga arbete.


Ditt arbete som arbetsterapeut/sjukgymnast/fysioterapeut i samarbetet med de fristående leverantörerna inom insatsen Steg till arbete innebär att granska underlag som inkommer till Arbetsförmedlingen. För att lyckas med det behöver du ha kunskap/kännedom om teorin MOHO - Model of huhman occupation samt de instrument som används vid bedömning av arbetsförmåga utifrån teorin. Arbetsförmedlingen genomgår en digital utveckling som i alla delar genomsyrar vårt arbete, varför det är viktigt att du har såväl vilja som förmåga att nyttja digitala verktyg. Inom myndigheten är också, i enlighet med vårt statliga uppdrag, samarbetet med fristående aktörer centralt, vilket påverkar och ställer särskilda krav på dig som arbetar som arbetsterapeut/sjukgymnast/fysioterapeut på myndigheten.

För att passa i tjänsten har du erfarenhet av att själv arbeta som arbetsterapeut/sjukgymnast/fysioterapeut och vill bredda din kompetens genom att arbeta mer övergripande samt med att säkerställa att våra kunder får rätt stöd av våra fristående leverantörer. Du har en hög kommunikativ förmåga och arbetar serviceinriktat och strukturerat.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Haninge eller Nacka.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Socialstyrelsens legitimation gällande arbetsterapeut/fysioterapeut, sjukgymnast
- Arbetslivserfarenhet av arbete som arbetsterapeut/fysioterapeut, sjukgymnast
- Goda kunskaper att kommunicera på svenska i tal och skrift samt god läsförståelse
- B-körkort

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete som arbetsterapeut/sjukgymnast i en statlig myndighet
- Erfarenhet av samverkan med fristående aktörer och andra myndigheter
- Erfarenhet och kunskap av aktivitetsbaserad utredning vid bedömning av arbetsförmåga
- Erfarenhet av arbete inom ramen av gällande arbetsmiljölagstiftning
- Erfarenhet av arbete med funktionsnedsättningar och anpassningar i arbetslivet

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. 

https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-07-09.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen.  https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?




Sektionens uppdrag
Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan samverkar för att individer som är sjukskrivna eller har aktivitetsersättning, så tidigt som möjligt, får tillgång till gemensam kartläggning och förstärkta rehabiliteringsinsatser.

Målet för individen som får ta del av samverkan är att de utvecklar eller återfår sin arbetsförmåga.

I ett så tidigt skede som möjligt genomför myndigheterna gemensamma kartläggningar, identifierar behov av-, planerar för- och följer upp de individuella rehabiliteringsinsatser deltagarna deltar i för att underlätta omställning till arbete eller studier. Samverkan med Försäkringskassan består av två delar:

- Rehabiliteringssamverkan - Gemensam kartläggning och rehabiliteringsinsatser.
Samt:
- Möten för omställning - Omställningsmöten och kontaktmöten syftar till att individer ska få en bra övergång mellan sjukförsäkring och arbetslivet.

Beskrivning av tjänsten
Du kommer att ge stöd och service till individer som är i behov av långsiktig och tydlig planering. En stor del av arbetsuppgifterna är att samverka med Försäkringskassan och övriga samverkanspartners internt och externt för att driva ärendet framåt. Du kommer även samarbeta med arbetsgivare och andra aktörer i olika faser i individens rehabiliteringsinsatser. Du har en god förmåga att samarbeta, en god kommunikativ förmåga såväl muntligt som skriftligt och kan möta individer på ett tryggt och lugnt sätt i olika situationer. Du arbetar utifrån Arbetsförmedlingens värdegrund och har ett respektfullt och positivt bemötande.

Du arbetar i flera systemstöd och har kontakt med kunder via olika kanaler, som mejl, telefon, digitala videomöten med mera. För jobbet krävs det att du är en van användare av och har goda kunskaper av digitala kanaler.

Vi söker dig som:

- Har ett driv i ärendet och är mål- och resultatinriktad
- Arbetar systematiskt och processinriktat
- Är duktig på regelverk och kan förmedla information på ett tydligt och lättförståeligt sätt
- Är duktig på att administrera, dokumentera, diarieföra, anvisa till insats, följa upp insatser
- Är duktig på att samarbeta med andra, är lösningsfokuserad och alltid ser till hela teamets och uppdragets bästa

Grundläggande krav för tjänsten
- Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system). Alternativt är du/har du varit anställd som arbetsförmedlare vid Arbetsförmedlingen och har goda kunskaper om vårt uppdrag samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare.
- Minst 2 års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt två år.
- Mycket goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse. 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att arbeta med arbetslivsinriktad rehabilitering
- Erfarenhet av samverkan mellan myndighet, kommun, vårdinstanser och kompletterande aktörer
- Erfarenhet av arbetsförmedlingens verksamhet och arbetsmarknadsfrågor
- Erfarenhet av och/eller genomgått utbildning gällande samtalsmetodik

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning.
Placeringsorten är Haninge. Sektionen hanterar och handlägger dock ärenden inom hela Stockholm Syd. Ärenden från andra områden i regionen kan förekomma.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-04-18.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök”. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt intyg som styrker kraven om utbildning och arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Sektionens uppdrag
På enheten i Stockholm Sydöst har vi fyra sektioner, varav tre arbetar med lokalt fördjupat stöd och en sektion arbetar inom det Förstärkta samarbetet med Försäkringskassan.

Sektionens ansvarsområde utgörs av att planera, bedöma och besluta insatser för att möjliggöra kundens väg till arbete eller studier. Sektionen ansvarar för fördjupade samtal, klargörande av individers arbetsförmåga, arbetsmarknadspolitiska bedömningar, arbetsmarknadspolitiska program och arbetslivsinriktad rehabilitering görs för att rusta och matcha våra arbetssökande till arbete eller studier.

Sektionschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Du som sektionschef har ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet.

Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen sektion och i god samverkan med fackliga parter. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Som sektionschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

Grundläggande kvalifikationskrav
- Aktuell erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) minst sex månader inom Arbetsförmedlingens verksamhet.

Eller:

- Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram.

Eller:

- Aktuell erfarenhet av chefskap på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation minst ett år.

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete inom funktionshinderområdet
- Erfarenhet av arbete med arbetslivsinriktad rehabilitering
- Erfarenhet av att samordna och koordinera verksamheter i samverkan med kommuner och myndigheter

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Övrigt
Anställningsformen är tillsvidare, heltid, och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort på vårt kontor i Haninge eller Nacka.

Arbetsförmedlingen erbjuder en attraktiv arbetsplats och värderar medarbetarna högt. Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-01-29. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre