Lediga jobb som Arbetsmiljöingenjörer, yrkes- o miljöhygieniker i Haninge

Vill du bidra till en trygg, hälsosam och hållbar arbetsmiljö på en av världens mest välkända konsumentvaruföretag? Coca-Cola Europacific Partners Sverige söker nu en engagerad och kunnig Arbetsmiljöingenjör till vår anläggning i Jordbro. Här får du en nyckelroll i att utveckla och driva vårt systematiska arbetsmiljöarbete i linje med både lagkrav, våra certifierade ledningssystem och säkerhetsstandarder. Du blir en del av en internationell organisation med högt tempo och stor variation i vardagen.

Om rollen
I rollen som Arbetsmiljöingenjör ingår du i vårt lokala Health & Safety-team som supporterar hela den svenska organisationen i arbetet för en hälsosam och säker arbetsmiljö - från produktion och lager till huvudkontor och den kommersiella organisationen. Du arbetar både strategiskt och operativt, med en stark närvaro ute i verksamheten, nära produktionen där det verkligen händer. Som expert inom arbetsmiljö är du den personen som organisationen vänder sig till för kunskap, rådgivning och teknisk kompetens inom området. Du har en viktig roll i att driva frågor, utveckla processer och vara ett stöd för både ledning och medarbetare - alltid med målet att stärka säkerhetskulturen och bidra till en trygg och hållbar arbetsplats.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara:


Stötta ledningsgruppen och medarbetare i att planera, organisera och upprätthålla en trygg arbetsmiljö
Implementera lagstiftning, interna krav och standarder i lokala rutiner och instruktioner
Driva riskbedömningar och arbetsmiljöanalyser för att identifiera, förebygga och eliminera risker
Koordinera och följa upp interna och externa revisioner
Vara en förebild för vår säkerhetskultur - coacha, inspirera och skapa engagemang kring säkerhetsbeteenden
Stötta och leda utredningar av incidenter och olyckor samt säkerställa lärande och förbättringsåtgärder
Identifiera och genomföra utbildningsinsatser inom arbetsmiljöområdet
Ta fram rapporter, uppföljningar och kommunikationsmaterial kopplat till arbetsmiljö och säkerhet



Rollen rapporterar till Health & Safety Manager och rollen är placerad på vår site i Jordbro.


Vem söker vi?
Vi söker dig som har en stark vilja att bidra till en säker arbetsplats och som motiveras av att driva utveckling och förbättring. Du trivs i en verksamhetsnära roll och får energi av att arbeta i en dynamisk miljö där du får använda din tekniska kompetens, samarbeta med andra och lösa problem i vardagen.
Vi ser gärna att du har:
Akademisk utbildning inom arbetsmiljö, hälsa eller motsvarande erfarenhet
Erfarenhet av att arbeta som arbetsmiljöingenjör eller motsvarande roll
God kunskap om svensk arbetsmiljölagstiftning
Erfarenhet av att arbeta med ledningssystem och certifieringar
Teknisk kompetens inom arbetsmiljöområdet samt förmåga att erbjuda kvalificerad och strategisk rådgivning till organisationens olika funktioner
Förmåga att leda och driva projekt, förändring samt coacha andra
God analytisk förmåga och vana att använda data för att driva förbättringar
Flytande kunskaper i svenska och engelska



Som person tror vi att du är entusiastisk, strukturerad och inspirerande där du får med dig andra på resan mot en ännu bättre säkerhetskultur. Du har förmågan att kombinera din tekniska kompetens med ett kreativt och kommunikativt arbetssätt, där du bidrar med idéer om hur man kan visualisera budskap, skapa kampanjer och kommunicera arbetsmiljöfrågor på ett engagerande sätt. Självklart är du också en lagspelare som skapar förtroende genom ditt sätt att samarbeta, är lösningsorienterad och har en naturlig vilja att påverka och förbättra. Du drivs av att skapa en säkerhetskultur och en arbetsmiljö där alla trivs, mår bra och utvecklas.


Vad du blir en del av
Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) är ett ledande konsumentvaruföretag och världens största oberoende buteljeringsföretag av Coca-Cola. Med ett team på 42 000 personer som servar kunder i 31 länder tillverkar, säljer och distribuerar vi världens mest älskade dryckesvarumärken. I Sverige har vi cirka 750 fantastiska medarbetare och huvudkontor (även kallad ”Happiness Factory”) i Jordbro, söder om Stockholm. Här tillverkas, distribueras och säljs Coca-Cola Companys drycker, inklusive Coca-Cola, Fanta, Sprite, bonaqua och MER. Vi distribuerar också produkter för Monster Beverages. Vi är ett innovativt och dynamiskt företag med stort fokus på hållbarhet i alla led.


Vi brukar säga, " You may join for the brand but stay for the people", och vi kan nog avslöja att det hemliga receptet inte är så hemligt ändå. Det är vi alla kollegor som är den magiska formulan och gör det roligt att gå till jobbet varje dag. Hos oss får du möjlighet att växa i en snabb och innovativ bransch tillsammans med våra anställda, kunder och konsumenter. Du får mycket eget ansvar från första dagen och du får möjlighet att verkligen göra skillnad. CCEP är en plats där människor kan växa, vara glada och må bra på en trygg, öppen och inkluderande arbetsplats.

Låter det intressant?
Då ser vi fram emot din ansökan! Registrera gärna din ansökan så snart som möjligt då urval sker löpande. Har du frågor om rollen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Joakim Groth, [email protected]. Glöm inte att informera din närmaste chef om du söker en annan roll inom CCEP. Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Om bolaget

Till vår Kund Kemetyl Gruppen AB söker vi nu en HSEQ Koordinator med fokus på arbetsmiljöfrågor. Positionen är belägen i Jordbro på Kemetyls Sverigekontor.

Kemetyl Gruppen är ett internationellt bolag inom kemitekniska produkter och erbjuder en imponerande produktportfölj inom bilvård, hem och trädgård. Med en total omsättning på ca SEK 1,1 miljarder finns de inte bara över hela Europa, utan når också framgångar på marknader i Afrika och Asien. Kemetyl har en global närvaro med 180 medarbetare fördelade på 9 länder, två produktionsanläggningar, en tankterminal och flera lagerlokaler.

Som en av de största aktörerna inom produktion, marknadsföring och försäljning av kemitekniska produkter i Europa möjliggör de sin fysiska närvaro på olika marknader, en lokal närhet till kunderna och insikter om marknadernas förutsättningar. Detta säkrar en hög servicenivå och pålitlig leveranssäkerhet.

Om rollen

Vi rekryterar nu en passionerad HSEQ Koordinator som kommer att vara personen bakom utvecklingen av deras lokala arbete inom HSEQ. Med fokus på brandsäkerhet och arbetsmiljö kommer du att samarbeta systematiskt och nära med den lokala ledningen för att säkerställa en kontinuerlig förbättring av deras HSEQ-prestanda.

Ansvarsområden och huvuduppgifter:

- Utveckla och implementera HSE-procedurer och instruktioner lokalt

- Genomföra riskbedömningar och säkerställa att åtgärder vidtas

- Övervaka efterlevnaden av HSE-lagar och förordningar

- Initiera förbättringsinitiativ inom HSE och Q

- Utveckla lokala interna kurser inom HSE och Q

- Tillsyn, koordinering och genomförande av arbetsplatsinspektioner för att lokalisera och åtgärda potentiella risker

Kvalitet:

- Utföra interna revisioner enligt ISO 9001 & 14001

- Övervaka genomförandet av interna och externa revisioner samt uppföljningsåtgärder lokalt

- Analysera resultat från revisioner och vidta åtgärder för att lösa potentiella problem

- Analysera avvikelser i organisationen och stödja processägare med identifiering av förebyggande åtgärder

Regulatorisk:

- Hålla dig uppdaterad om lagar och förordningar, och informera HSEQ Manager om behovet av justeringar i policyer och procedurer

- Viktiga regelverksområden inkluderar lokala lagar och förordningar som påverkar anläggningens drift samt allmän produktlagstiftning

Laboratorium:

- Back-up för QC & Laboratory Manager.

Om dig

För att passa in i rollen som HSEQ Koordinator söker vi dig med:

- Ingenjörsexamen eller motsvarande från universitetsnivå

- Cirka 2-3 års erfarenhet av att arbeta med HSE-relaterade frågor inom produktionsanläggningar

- Kompetens som internrevisor, ADR på grundnivå, ISO 9001 & ISO14001, BAM på grundnivå, riskbedömningar, GMP på grundnivå

- Respekt för människor

- Förändringsbenägen

- Kundfokuserad

- Resultatorienterad

Ta chansen att bli en nyckelperson i HSEQ-Teamet på framgångsrika Kemetyl Gruppen, där de strävar efter att skapa en säker och effektiv arbetsmiljö samtidigt som de levererar högkvalitativa produkter till kunder världen över.

Om rekryteringsprocessen

I denna rekryteringsprocess samarbetar Kemetyl Gruppen AB med konsult- och rekryteringsföretaget Hero. Detta är ett direktrekryteringsuppdrag, vilket innebär att du kommer att bli anställd direkt av Kemetyl. Vi intervjuar löpande så har du frågor besvaras dessa av rekryteringsansvarig Johan Iggbom på [email protected]

We are heart working”

Vi på Hero specialiserar oss på personaluthyrning och rekrytering i Stockholm. Bolaget växte fram genom viljan att ta vara på erfarenhet från branschen och att samtidigt bidra i ett större samhällsperspektiv. Det har vi uppnått genom att alltid jobba med hjärtat. För oss betyder det att vi aldrig tummar på kvalitet, att vi är personliga och att vi alltid strävar efter att bygga långsiktiga relationer. Det betyder också att vi är ärliga mot kandidater, konsulter, kunder och oss själva. Det visar sig dagligen vara det roligaste och mest lyckade sättet till framgångsrika samarbeten! Visa mindre

Är 2023 året du vill ta nästa steg i karriären? Är du en trygg ledare med expertis inom arbetsmiljöarbete, säkerhet och hälsa? Är du redo för en ny spännande utmaning hos ett företag som är världsledande inom sin bransch?
Svarade du ja på frågor så har vi tjänsten för dig!
Vi söker nu en kommunikativ och initiativtagande Health and Safety Manager som brinner för att skapa en säker arbetsplats för våra medarbetare inom produktion och lager. Välkommen till oss på Coca-Cola Europacific Partners!

Om rollen
Som vår nya Health & Safety Manager kommer du att bli en del av vårt QESH-team (Quality, Environmental, Safety & Health) inom Supply Chain. I din roll som chef för området Health & Safety kommer du att ha ett övergripande ansvar för arbetsmiljön inom hela inom Supply Chain och Commercials på en av Europas modernaste dryckesanläggningar där många av våra marknadsledande drycker blandas och tappas.
I rollen kommer du att tillsammans med teamet jobba för att säkerställa en bra kvalitet på våra produkter och en säker arbetsmiljö för våra medarbetare. Vi erbjuder dig en spännande och varierande roll där du ena dagen håller en presentation för ledningsgruppen för att andra dagen utbilda våra operatörer i maskinsäkerhet, för att dagen därefter möta myndigheter såsom Arbetsmiljöverket.
Hos oss får du möjlighet att driva, leda och utveckla vårt säkerhets- och arbetsmiljöarbete i en produktion i världsklass där du dagligen kommer att ha kontakt med många av våra fantastiska medarbetare inom organisationen. Du rapporterar till Senior Manager QESH och har själv två direktrapporterandes till dig. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.


Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:
Implementera centrala initiativ kopplade till arbetsmiljö och säkerhet på lokal nivå
Skapa processer och strukturer kring uppföljning av en säker arbetsmiljö
Vara delaktig i förändringsprojekt och delge din expertis inom området säkerhet
Ansvara för riskanalyser på vår produktionsutrustning
Jobba aktivt med skyddsronder
Hålla utbildningar och presentationer
Sköta rapportering av arbetsrelaterade olyckor


För att lyckas i rollen behöver du:
Ha flerårig erfarenhet inom arbetsmiljöarbete, säkerhet och hälsa. Du kanske har erfarenhet från en liknande roll och verksamhet eller har du en bakgrund inom HR som specialist inom arbetsmiljö, eller har annan branscherfarenhet inom systematiskt säkerhets- och arbetsmiljöarbete.
Akademisk högskoleutbildning
Ha jobbat med riskanalys av produktionsutrustning tidigare
Vara en erfarenhet chef och ledare som är duktig på att leda, coacha och utveckla andra
Ha en god förståelse för hur man tolkar och kan omvandla arbetsmiljölagstiftningen i praktiken samt efterlevnad av standarder inom hälsa och säkerhet
Vara en god kommunikatör och ha goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift, då mycket av kommunikationen centralt sker på engelska.


Vår verksamhet hittar du i Jordbro söder om Stockholm där vår produktion, lager och kontor finns på en och samma anläggning. Vi har sedan år 2021 en klimatneutral anläggning som producerar 1,5 miljoner liter dryck om dagen. Då du i rollen som chef för området Health & Safety kommer vara en nyckelperson inom vår Supply Chain behöver du ha möjlighet att arbeta på plats i Jordbro samtliga dagar i veckan.


Dessutom tror vi att du som person tar stort personligt ledarskap och egna initiativ. Du trivs med att arbeta i en miljö där allt går snabbt framåt och du anpassar dig lätt då omständigheterna förändras. Du är bra på att nå fram till andra, samarbeta och är en van kommunikatör som är duktig på att förklara och informera på ett begripligt sätt. När du tar dig an dina arbetsuppgifter jobbar du systematiskt och med stort engagemang och är inte rädd att själv söka reda på information. Att nätverk och argumentera för din sak är något du trivs med. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


Vi erbjuder dig
Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) är ett innovativt och dynamiskt företag med stort fokus på hållbarhet i alla led. Vi brukar säga, " You may join for the brand but stay for the people", och det stämmer verkligen! Hos oss får du möjlighet att växa i en snabb och innovativ bransch tillsammans med våra anställda, kunder och konsumenter. Du får mycket eget ansvar från första dagen och du får möjlighet att verkligen göra skillnad. Vårt recept på framgång är att vi är passionerade, hårt arbetande och engagerade i våra produkter, våra kunder och varandra. CCEP är en plats där människor kan växa, vara glada och må bra på en trygg, öppen och inkluderande arbetsplats. Om du vill du veta mer om människorna bakom våra drycker och dina framtida kollegor hos oss hittar du våra stories på https://www.coca-cola.se/100voices.
You may join for the brand but stay for the people!


Låter det intressant? Då är du varmt välkommen att inkomma med din ansökan via ansökningslänken. Vid frågor, kontakta ansvarig rekryterare Emilia Kottorp via [email protected]. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar och CV via mail med anledning av GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Sökord: Arbetsmiljöchef, EHS Manager, HS Manager, HSE Manager, Arbetsmiljö, Arbetsmiljöansvarig, Arbetsmiljöspecialist Visa mindre

Om tjänsten

Befattningen erbjuder ett omväxlande och varierande arbete med goda möjligheter till kompetensutveckling. Anställningen innefattar flexibel arbetstid och möjlighet till friskvård på arbetstid.

Rekryterande enhet

Logistikenheten Berga är en enhet inom Haninge garnison tillhörande Stockholms Amfibieregemente. Logistikenheten består av en stabsfunktion, en försörjningsavdelning och en teknisk avdelning.

Övergripande ansvar och uppgifter för Logistikenheten är planering, genomförande och uppföljning av logistik- och stödverksamhet samt teknisk driftstyrning av materielunderhåll. för förband och enheter ingående i Haninge garnison.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Den ettåriga projektanställningen innebär att genomföra en övergripande översyn av rutiner och arbetssätt samt instruktioner för Logistikenhetens dagliga verksamhet. Vid farliga arbeten där skriftliga instruktioner krävs behöver du utvärdera om gällande instruktioner är aktuella och vid behov upprätta nya där det idag saknas.

Logistikenheten har behov av att utveckla hanteringen av kemikalier som används på enheten vilket innebär att inventera och riskbedöma kemikalier, säkerställa rätt förvaring, användning samt kunna identifiera om det finns personal som hanterar kemikalier där medicinska kontroller är ett krav. När arbetet är klart finns en tydlig beskrivning/rutin för hur Logistikenheten ska förvalta arbetet med kemikalier.

På Logistikenheten finns tekniska anordningar som kräver systematiska besiktningar. När arbetet är klart finns ett övergripande dokument där roll- och ansvarsförhållande är klarlagd. Det finns även en rutin som beskriver hur Logistikenheten ska förvalta och arbeta med sina tekniska anordningar.

KRAV
Kvalifikationer


• Relevant högskoleutbildning
• God kunskap inom kemikaliehantering samt riskbedömning (AFS Kemiska arbetsmiljörisker, 2014:43, Hygieniska gränsvärden, 2018:1)
• God kunskap inom maskintekniska anordningar (AFS Användning av arbetsutrustning 2006:4)
• God erfarenhet från förbättrings- och utvecklingsarbete vilket inkluderar att självständigt kunna upprätta rutiner där sådana saknas

Personliga egenskaper

Som person är du driven, analytisk och strukturerad. Du utrycker dig enkelt i både tal och skrift. Du har god datavana (exempelvis MS Office) och är van att arbeta med att ta fram dokumentation. som behövs både inom Word och Excel.

För att lyckas i denna roll måste du ha ett coachande förhållningssätt där du har förmågan att hantera och utveckla personal samt att få dem delaktiga genom ett tydligt och inkluderande arbete.

Du är van att föreläsa och utbilda personal i grupp. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).


MERITERANDE


• Erfarenhet från att arbeta inom Försvarsmakten
• Erfarenhet från arbete med verksamhetsutveckling med fokus på förbättrings och utvecklingsarbete vilket inkluderar att upprätta nya rutiner
• Erfarenhet från arbete med verksamhetsutveckling med fokus på förbättrings och utvecklingsarbete vilket inkluderar att upprätta nya rutiner 

 


Övrigt

Anställningsform: Ett-årig projektanställning.

Sysselsättningsgrad: Heltid.

Arbetsort: Stockholms Amfibieregemente, Berga.

Tillträdesdatum: Efter överenskommelse.

 

Information om tjänsten och rekryteringsprocessen lämnas av


• Fredrik Stadig, Chef Logistikenheten
• Max Ulleberg, Stabschef Logistikenheten

Kontakt sker via mail:

[email protected]

 

Fackliga företrädare

OFR-O: Michael Jarkö
OFR-S: Björn Engren
SEKO: Anders Rydberg
SACO-S: Fredrik Wilson

Samtliga fackliga företrädare kan nås via FM växel 010-823 30 00

Sista ansökningsdag

Välkommen med din ansökan senast 2023-06-19. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning

 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Stockholms Amfibieregemente (Amf 1) verkar där vatten möter land och fungerar som länken mellan sjö- och arméstridskrafter. Snabbgående stridsbåtar och svävare gör att förbandet är lättrörligt. Våra vapensystem gör att vi kan verka i fyra dimensioner: på och under vattenytan, i luften och på marken. Därmed kan vi utöva kontroll över kustområden.

Förbandet utbildar amfibiesoldater, kustjägare, sjömän och officerare inom åtskilliga huvudtjänster. Amf 1 har produktionsansvar för krigsförbandet 2.Amfibiebataljonen. Under 2023 kommer Amf 1 också få produktionsansvar för krigsförbandet 2.Marinbasbataljonen. Förbandet är baserat i Haninge (Berga). Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/sv/organisation/amfibieregementet

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre